« C'est urgent mais pas important. Enfin si, c'est important aussi. Faites-le pour hier. »

« Je veux que l'équipe soit autonome. Envoyez-moi un rapport quotidien de ce que vous faites. »

« Notre culture d'entreprise c'est l'excellence. Et aussi les pots de départ tous les vendredis. »

« Je veux de la data-driven decision. Mon intuition me dit que c'est la bonne approche. »

« On a pas les moyens de vos idées, mais continuez à rêver grand. »