« C'est pas un problème de prix, c'est un problème de perception de valeur. Baissez le prix. »

« On va on-boarder les nouvelles recrues avec un process smooth et seamless. En français. »

« Le séminaire team building c'est obligatoire. Mais l'ambiance sera décontractée. C'est un ordre. »

« Le chiffre est en baisse, mais la tendance est positive si on exclut les mauvais mois. »

« Notre culture d'entreprise c'est l'excellence. Et aussi les pots de départ tous les vendredis. »