« On va penser cette réorganisation comme une opportunité, pas comme un licenciement collectif. »
Annonce de plan de restructuration au personnel.
RHenDetresse
rh
« On va penser cette réorganisation comme une opportunité, pas comme un licenciement collectif. »
Annonce de plan de restructuration au personnel.
« Votre augmentation est refusée, mais on a renommé votre poste. C'est une promotion, en quelque sorte. »
« On va pas se mentir. *Se ment pendant 30 minutes.* »
« Notre concurrent le fait en 2 semaines. Nous aussi on peut ! *6 mois plus tard...* »
« Notre valeur ajoutée, c'est les gens. C'est pour ça qu'on va sous-traiter. »
« Le problème c'est la communication. Donc on va communiquer. Sur le fait qu'on communique mieux. »
Ce site utilise des cookies pour améliorer votre expérience et mesurer l'audience. En savoir plus