« On va penser cette réorganisation comme une opportunité, pas comme un licenciement collectif. »
Annonce de plan de restructuration au personnel.
RHenDetresse
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« On va penser cette réorganisation comme une opportunité, pas comme un licenciement collectif. »
Annonce de plan de restructuration au personnel.
« Je ne veux pas de réunion pour ça. Envoyez-moi un mail. Non attendez, faisons un call. »
« On va livrer la V1 pour hier. La V2, c'est pour avant-hier. »
« On va faire un POC. Si ça marche on le met en prod. Si ça marche pas, on le met aussi en prod. »
« On est en mode startup. Ça veut dire pas de budget, pas de process, et beaucoup de passion. »
« La pause déjeuner c'est une heure. Sauf aujourd'hui, on mange en réunion. »
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