« On va on-boarder les nouvelles recrues avec un process smooth et seamless. En français. »

« On va prendre le temps de bien faire les choses. Deadline : demain. »

« On va faire un point pour préparer le point de demain. »

« Je suis en mode écoute. Bon allez, je vais vous dire ce qu'on va faire. »

« Je vais être transparent : je ne peux rien vous dire. »