« On va on-boarder les nouvelles recrues avec un process smooth et seamless. En français. »

« L'engagement des collaborateurs est en baisse. On va leur envoyer un questionnaire de plus. »

« Le problème c'est la communication. Donc on va communiquer. Sur le fait qu'on communique mieux. »

« Le client veut du sur-mesure au prix du prêt-à-porter. Et il a raison, faut s'adapter. »

« La bienveillance c'est une valeur clé. Maintenant expliquez-moi pourquoi vous êtes arrivé à 9h03. »