« On va pas refaire le match. *Refait le match pendant 45 minutes.* »

« Notre force, c'est l'agilité. D'ailleurs, le prochain changement de process est dans 6 mois. »

« Inclusivité, diversité, équité. Bon, qui veut un café ? Ah pardon, la machine est réservée aux managers. »

« On supprime la prime, mais on vous offre un baby-foot. C'est ça, la marque employeur. »

« On va on-boarder les nouvelles recrues avec un process smooth et seamless. En français. »