« Notre culture d'entreprise c'est l'excellence. Et aussi les pots de départ tous les vendredis. »

« Notre valeur ajoutée, c'est les gens. C'est pour ça qu'on va sous-traiter. »

« Il faut qu'on soit plus agiles. Non, je sais pas ce que ça veut dire concrètement. »

« Il me faut les chiffres pour hier. Et quand je dis hier, c'est une façon de parler. C'était vraiment hier. »

« Il faut qu'on soit plus agiles. Concrètement, je veux un Gantt détaillé sur 18 mois. »